lunes, 23 de septiembre de 2013

Privacidad en Facebook: Creando un perfil “a prueba de balas” (I)

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Es una realidad: cualquier empleador potencial va a buscar su perfil en Facebook y otras redes sociales para comprobar si es “la persona ideal” para el cargo. 

Inspirados en las siempre útiles teorías de relaciones públicas de Ivy Lee, su mejor estrategia será la de “full disclosure”: sea usted mismo quien haga accesible a su empleador su perfil de Facebook, no dando directamente el vínculo (es ilegal que se lo soliciten), sino vinculando toda su presencia en redes sociales. Pero antes de hacerlo, trabaje en tener un perfil que le permita obtener el empleo que busca. 

Facebook empleo

¿Por qué me beneficia la apertura?

– No deja lugar a dudas: si alguien más tiene su mismo nombre, se parece a usted o creó una cuenta con su foto y datos con fines de spam sin que usted lo haya detectado hasta ahora (sí, esta es una práctica frecuente de la que debe estar alerta), usted tiene una manera de “asegurarse” de que hayan encontrado el perfil correcto y no uno que lo pueda perjudicar (y sobre el que, además, no tiene control).

– Demuestra que usted “no la teme”: cuando es usted mismo el que pone a disposición su presencia en redes sociales, muchos empleadores probablemente se ahorren el chequeo al ver esto. Otros lo harán, pero con una predisposición completamente diferente sobre lo que van a encontrar. ¿Prefiere que su perfil sea chequeado por alguien predispuesto a encontrar algo “inadecuado” o por alguien predispuesto a que no va a encontrar nada? 

¿Por qué enfocarme en Facebook? 

Porque es “la red de los amigos”, en las que la gran mayoría de las personas se siente en un contexto más libre e informal para compartir. Si lo llevamos a una metáfora de la vida real, LinkedIn es su oficina, Twitter es la calle y Facebook es una fiesta en casa de su mejor amigo. Probablemente se permita más imprudencias en Facebook que en Twitter o LinkedIn, aunque no está de más chequear estos y otros perfiles.

Adicionalmente, cuando usted está en casa de su mejor amigo, usted asume que nadie que lo pueda perjudicar está viendo, y que los desconocidos que pueda ver allí son amigos de su mejor amigo y, por lo tanto, merecedores de su confianza. Pero, a pesar de que nos sentimos así, Facebook no es la casa de su mejor amigo, es una red social y todo lo que comparta en ella permanece y es visible para muchas personas.

Algunas consideraciones a tener en cuenta en Facebook: 

– Las opciones de configuración de privacidad cambia con extrema frecuencia. Nuevas funciones son agregadas a diario y antiguas funciones son eliminadas.

– Cada vez que estas opciones cambian, su configuración puede haber sido automáticamente afectada. Por ello, debe estar pendiente de cuando estos cambios ocurran para revisar que todo esté en orden. 

– Facebook es una red social que comercializa anuncios, para los cuales la información de su perfil permite una mejor segmentación de audiencia. Esto está en los términos y condiciones que aparecen al abrir su perfil. Por lo tanto, las expectativas de privacidad en esta red social son irreales. 

Sin embargo, como fue especificado en el pasado Encuentro NM, no tener un perfil de Facebook puede ser considerado “sospechoso” por los empleadores. La mejor manera de atacar el monitoreo social: tener presencia controlada en Facebook.

¿Cómo saber lo que es adecuado? 

Los contenidos “adecuados” e “inadecuados” varían de persona a persona y de profesión a profesión. Por ejemplo, si busca un cargo en el sector bancario, puede que no le convenga que una foto tomando un trago con sus amigos sea vista en Facebook. Sin embargo, si trabaja en empleos relacionados con vida nocturna y clubes, tal vez no sea nada grave.

Usted decide qué cosas quiere permitir que otros vean y qué cosas prefiere guardar para un círculo limitado de amigos y familiares.

Para poder tener todos los contenidos en su lugar, será necesario crear y organizar listas de amigos en Facebook, revisar  la configuración de privacidad y revisar cómo otros contactos ven nuestro perfil. Todas estas funciones serán explicadas en detalle en la segunda parte de esta entrega.

Twitter: @AngieRod

Gráfico: Flickr / Sean McEntee (CC)